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【にじげん】新規・既存サービスシニアマーケティングリーダー候補

最大報酬 80万円

セールス求人

【にじげん】新規・既存サービスシニアマーケティングリーダー候補

株式会社じげん

400万円~800万円 /東京都港区

従業員数 100人-299人 株式公開 東証一部
代表者名 平尾 丈 設立日 2006年6月1日

求人詳細

部署・役職

マーケティングリーダー

職種

マーケティングリーダー

雇用形態

正社員

給与・給与例

年収:400~800万円(月給制)
月給:333,333円~666,667円
※基本給:246,628円~493,256円
時間調整手当:固定残業手当(45時間分)、86,705円~173,410円を支給。

45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給。

上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

勤務地

東京都港区虎ノ門3-4-8

業務内容

【会社概要】
株式会社にじげんでは、「ユーザーも心踊る場を提供する」というミッションを掲げ、
東証一部上場の「株式会社じげん」から2012年に誕生して以来、あらゆる挑戦をし続けています。
「Beat with Delight」「球体組織」「発言責任」「透明性」「全力コミット」
という5つのバリューのもと、ミッション達成を共に目指していける仲間を募集しています。

現在、B2C × エンタメ領域の「電話占い事業」、「Webメディア事業」を展開している当社。
これらのサービスは多くのユーザーに利用され、使い方もニーズも多様化しています。
しかし、株式会社にじげんが掲げるミッション達成への道のりはまだ続いています。
たどり着くための手段は際限なく、常に最先端のチャレンジをしていく必要があります。
その中でマーケティングリーダーとして求められるのは、
自分でユーザーの行動をリデザインする能力や既存事業を300%成長させるための知識のほか、
トレンドやユーザーニーズなどから「おもしろい!」の種を見つけてビジネスに変える企画力などがあります。
株式会社にじげんに続々と集まっている高い技術力・能力を持つメンバーとともに、
大胆なアイデアの企画立案や実行に自信のある方、ぜひ一緒に世界の価値観を変えるチャレンジをしませんか?

【職務概要】
株式会社にじげんにて、新規・既存サービスのマーケティング戦略の構築から実行までをお任せいたします。
多岐にわたるマーケティング手法を駆使しながら、新たな挑戦を続けることが求められるエキサイティングな環境で働くことができます 。
裁量権を持って、セールスマーケティング/リレーションマーケティングを推進する事ができるので、
より幅広いマーケティングの効果を肌で実感することができます。
既存サービスだけでなく、新規事業の立ち上げやマーケティング支援、M&A案件に携われるのも弊社で働く大きな魅力です。

【職務詳細】
・マーケティング活動の戦略立案から実践、効果検証
 └例:リスティング広告運用、広告メディアの選定、マーケティングチャネルの開拓
・サービスの利用促進プロモーションプランの設計・実施
・市場調査などのリサーチ業務
・モニターへのデプスインタビューなどの調査設計から実施
・事業の意思決定者へレポート、プレゼン実施

応募条件

【必須条件】
・Web / リアルマーケティングのご経験
・業務を円滑に進めるための高いコミュニケーション力

【歓迎条件】
・ブランドマネージャー、マーケティングマネージャーのいずれかの経験者
・マーケティングプランを構築できる戦略的思考力をお持ちの方
・日本マーケットの理解、もしくは日本市場におけるビジネス経験

【求める人物像】
・『にじげんのミッション・バリュー』に共感いただける方
・自ら動き、自ら発想・提案できる方
・各関係者に分かり易く(ロジカルに)説明出来るコミュニケーション能力
・テレビ、インターネットに限らず、世の中のトレンドを常にフォローしている方

勤務時間

10:00~19:00

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、
年次有給休暇:初年度10日(使用期間終了後に付与)、P-day(有給休暇を時間単位で取得可能)

福利厚生

【保険】
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

【交通費】
全額支給

【福利厚生】
・全国健康保険協会 ・慶弔金
・委員会制度(全従業員が何らかの委員会に所属し社内制度運営や企画を担当)
・わくらぶ(社内クラブ活動支援) ・オフィスグリコ
・誕生日お祝い(誕生月に1万円分のプレゼントを支給)
・アニバーサリーイベント ・社内グルメイベント ・シャッフルランチ制度
・N-minutes(1日20分間昼寝ができる制度)
・社内アミューズメント機器(ダーツ・ビリヤード・アーケードゲーム機) ・リフレッシュルーム有
・社内コミュニケーション支援(2回/Qの飲み会費用負担)
・書籍購入補助 ・勉強会出席支援 ・ダイエット支援 ・服装自由 
他多数 ※200の人事制度を創る”ZIGExN ZOOプロジェクト”に基づき、社員が主体となり様々な制度づくりを推進しています。

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